为切实地做好我校在增城区的就业服务工作，2017年4月13日，学校罗健东副校长带队，协同学生处麦倩挚副处长、学生处就业指导教研室麦小菡副主任、口腔医学院张曼莉副书记和口腔学生科唐敏仪科长到增城区卫生和计划生育局，开展就业推荐工作，了解近年来增城区卫生系统人员需求及医学毕业生就业服务情况。

增城区卫生和计划生育局局长曾志佐、副局长郭生、人事科科长姚焕行、人事科副科长侯洁，增城区卫生监督所所长、疾控中心主任刘展成，增城区中医医院院长朱埠星，增城区妇幼保健院院长刘醒毅出席就业推荐交流活动。

曾局表示增城区各级医院的领导、业务骨干大部分都是广医毕业生，对广医毕业生在增城区的突出贡献表示充分肯定，以及对我校为增城区医疗卫生事业输送优秀的人才表示衷心感谢。他介绍了近年来该区医疗卫生人才需求情况和招聘录取现状，突出反映了基层医疗单位人才需求之窘迫，希望我校对增城区医疗卫生事业进行大力宣传，推荐优秀毕业生到该区工作。

麦倩挚副处长和张曼莉副书记分别就近年来本科毕业生流向和住院医师规范化培训现状，分析了当前基层医疗单位人才紧缺的症结所在，分享了某些地区成功引进人才的做法，欢迎增城区卫计局到我校开展区域医疗状况宣传活动，增强基层医疗单位与我校学生的沟通交流，开拓学生视野，拓宽人才流通渠道，实现互利共赢。

罗健东副校长感谢增城区卫计局对我校就业工作的大力支持，他充分介绍了我校人才培养情况和近年来毕业生总体就业分布情况。从医学生思想动态、医疗政策导向、医疗行业人才引进方法等全方位对基层医疗机构面临的人才引进困境进行了分析并提出解决办法。罗校长提出学校将进一步加强医学生到基层工作的就业指引工作，加强学校和地区医疗机构的沟通交流，欢迎增城区卫生系统结合目前医改政策，因地制宜建立更有利于人才引进的措施，开展宣传工作进校园活动，以多元化、多举措促进医学生对基层医疗单位工作，希望增城区卫生系统一如既往地支持我校毕业生就业工作，我校也将始终如一地为增城区输送优秀毕业生。

本次就业推荐工作进一步推广了我校毕业生，巩固了优质医疗就业区域的宣传推介工作，同时为我们进一步完善基层医疗就业指导工作提供了重要的现实依据。

(文/图：广州医科大学学生工作处 口腔医学院学生科)